Après le lancement de la stratégie Uni4change en septembre 2022 et le travail d’appropriation des enjeux prioritaires et des engagements d’Uni4change par les étudiants et les salariés, l’année 2023-2024 a été l’occasion de lancer des initiatives pilotes sur chacun des campus pour expérimenter de nouvelles actions et solutions en faveur de la transformation écologique et sociétale.

Tant à l’échelle des campus qu’à l’échelle du Groupe UniLaSalle, des actions en matière d’enseignements, de décarbonation, de sensibilisation, de protection de la biodiversité, entre autres, ont été portées avec les étudiants. L’objectif : être innovant pour dépasser le stade pilote afin d’embarquer le plus grand nombre dans la stratégie de transformation écologique et sociétale.

Au lancement d’Uni4change en septembre 2022, de multiples défis ont été identifiés, et nous croyons, au sein d’UniLaSalle, que c’est par l’expérimentation que des solutions ambitieuses peuvent être trouvées, grâce à des démarches pilotes qui nous permettront ensuite de changer d’échelle.

3 actions emblématiques menées en 2023-2024 :

• Sensibilisation de plus de 1000 étudiants sur tous nos campus aux enjeux de lutte contre les discriminations et les VSS 
• Réalisation du Bilan Carbone 2023 d’UniLaSalle sur nos quatre campus 
• Organisation d’un bioblitz à Rennes, un inventaire éclair réalisé par les étudiants, salariés sur la faune et la flore présentes sur le campus de Ker Lann

Découvrez ou redécouvrez les avancées de l’année passée en matière en DD-TES : uni4change.unilasalle.fr